Primera Quincena, Marzo 2010 - Nº 06  

La Comisión de Trabajo del Congreso aprobó el Proyecto de Ley de Protección y Garantía a las Remuneraciones

Tal como lo comunicamos en nuestros Informativos Laborales anteriores, la Comisión de Trabajo del Congreso de la República ha venido discutiendo los Proyectos de Ley N° 3482/2009-CR y 3775/2009-PE, que proponen una “Ley de Protección y Garantía a las Remuneraciones”. Este proyecto de ley es impulsado por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, a través del cual busca que los trabajadores elijan la entidad financiera para el depósito de sus remuneraciones y beneficios sociales y que, además, se constate el cobro efectivo por parte de los trabajadores del dinero correspondiente a estos derechos.

En la sesión del 9 de marzo pasado, la Comisión de Trabajo aprobó por unanimidad el proyecto de ley mencionado, quedando pendiente su aprobación en el pleno del Congreso. Los principales alcances del referido proyecto son los siguientes...

 
Área Laboral

Magaly Alarcón Salas

May Lin Ataca Ugaz
Luciana Bisso Villarán

Carlos Cadillo Ángeles

Eric Castro Posadas
Elizabeth Delgado de Marky
Felipe Gamboa Lozada
Renato Mejía Madrid
Alfredo Salvador Vargas
Jorge Toyama Miyagusuku
Mauro Ugaz Olivares
Luis Vinatea Recoba
Carmen Zubiate Chávez
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Tribunal Constitucional resuelve caso sobre embargo a cuentas bancarias de remuneraciones y pensiones

Mediante sentencia recaída en el Expediente N° 01780-2009-PA/TC, el Tribunal Constitucional (TC) resolvió la demanda de amparo interpuesta por un pensionista que solicitó la nulidad de una orden de ejecución coactiva emitida por una entidad pública, que dispuso el embargo en forma de retención a las cuentas bancarias de dicho pensionista donde se depositan los pagos por remuneraciones y pensiones...

Corte Suprema resuelve caso sobre indemnización por daños y perjuicios ocasionados por el despido arbitrario

En un proceso de amparo iniciado por un trabajador, el Poder Judicial ordenó la reincorporación del mismo en su puesto de trabajo luego de considerar que su despido había sido arbitrario. Posteriormente, a través de un proceso judicial ordinario, el trabajador demandó a su empleador el pago de una indemnización por daños y perjuicios por lucro cesante, daño emergente, daño moral y daño a la persona...

Tribunal Constitucional resuelve caso sobre despido por faltas graves flagrantes

Mediante sentencia recaída en el Expediente N° 04622-2009-PA/TC, el Tribunal Constitucional (TC) ha resuelto un caso en el que un trabajador solicita se deje sin efecto su despido, alegando que el empleador le atribuyó la comisión de una falta grave inexistente y le negó su derecho de defensa al no observarse el procedimiento de despido establecido en la ley. Al resolver el caso, el TC establece lo siguiente ...

 
 

Huelgas durante el mes de Febrero

El Ministerio de Trabajo y Promoción el Empleo reportó durante el mes de febrero la materialización de nueve huelgas.  Siete de estas huelgas se produjeron en el sector minero. Solo tres de los conflictos suscitados se relacionaron con la negociación colectiva y los seis restantes a temas remunerativos, mayoritariamente pago de utilidades correspondientes al año 2009. En enero solo se registraron cuatro huelgas, una sola en el sector minero y ninguna por el pago de utilidades.   

OIT expide observaciones al Perú por el incumplimiento de diversos convenios internacionales ratificados

La Comisión de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), expidió su informe del año 2010 en el que formula diversas observaciones al Perú por el incumplimiento de convenios internacionales ratificados. Además de los comentarios referidos a la persistencia del trabajo infantil en las minas y en el trabajo doméstico, y la ausencia de límites a las jornadas de trabajo en el transporte terrestre, las observaciones tratan sobre dos temas de importancia:

  • La observancia del derecho de consulta de los pueblos indígenas establecido en el Convenio N° 169. La Comisión de Expertos alienta al Gobierno peruano a que suspenda las actividades de exploración y explotación de recursos naturales que afectan a los pueblos indígenas, en tanto no se asegure la participación y consulta de los pueblos afectados a través de sus instituciones representativas.

  • La inexistencia de un sistema de seguridad social que cubra condiciones mínimas establecidas en el Convenio N° 102, como la participación de los asegurados en la administración del sistema incluidos los órganos recaudadores (AFPs, EPS y SUNAT), la financiación colectiva de las prestaciones, el pago de prestaciones durante toda la contingencia y garantizar pensiones de vejez mínimas a todas las personas cuyas pensiones sean demasiado reducidas. Asimismo, la Comisión de Expertos pide al Gobierno fijarse objetivos específicos para extender la cobertura de los sistemas de seguridad social, reforzando su capacidad de hacer respetar la obligación de afiliación al sistema de la seguridad social.
 
 
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